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Stimmen aus der Zusammenarbeit

Q: Buchveröffentlichungen

Resilenz mit Life Work Balance Life Work Balance als Burn-Out Vorbeugung Life Work Balance im Management Coaching-Methoden und Portraets erfolgreicher Coaches- Kerstin Cieslik

Wenn Entscheidungen Klarheit brauchen

Unternehmer und Führungspersönlichkeiten kommen zu Pantheon, wenn Verantwortung wächst, Komplexität steigt oder wichtige Weichenstellungen anstehen.

Die folgenden Stimmen zeigen, was sich durch die Zusammenarbeit verändert.

Klarheit verändert Perspektiven und schafft die Grundlage für Entscheidungen, die tragen.

Die Situationen sind unterschiedlich. Wiederkehrend ist, dass Unternehmer und Führungspersönlichkeiten ihre Rolle, Entscheidungen und nächsten Schritte klarer sehen.

Orientierung gewinnen

Die eigene Situation klarer sehen und Wesentliches von Unwesentlichem trennen.

Entscheidungen klären

Sicherheit darüber gewinnen, welche nächsten Schritte wirklich tragen.

Wirkung entfalten

Erkenntnisse in Führung, Zusammenarbeit und unternehmerisches Handeln übersetzen.

Das sagen meine Kunden

Peter Honikel

Unternehmer Betos GmbH

„Die Pantheon Leadership Analyse gab mir in kurzer Zeit eine klare Landkarte meiner Stärken und Entwicklungsfelder. Die daraus abgeleiteten Maßnahmen waren konkret, priorisiert und sofort umsetzbar.“

Lena R.

Gesellschafterin HKS Unternehmensgruppe

„Frau Cieslik gibt Impulse, das bisherige Verhalten zu hinterfragen, sodass man selbst gegensteuern kann. Ich habe erlebt, wie viel sich verändert, wenn man die eigene Situation aus einem neuen Blickwinkel betrachtet.“

Michael Volz

Landesvorsitzender der Deutschen Steuer-Gewerkschaft,

„Ein herzliches Dankeschön gilt Frau Kerstin Cieslik für ihre engagierte, einfühlsame und zugleich fundierte Begleitung im Rahmen des Coachings am Pantheon Institut. Selbst nach jahrzehntelanger Erfahrung in Führungs- und Leitungsverantwortung konnte ich durch die individuell ausgerichteten Impulse und die präzise, menschlich zugewandte Arbeit von Frau Cieslik wertvolle neue Erkenntnisse und Perspektiven gewinnen.“

Jochen Renfordt

Präsident Handwerkskammer Südwestfalen

„Bereits im Vorfeld der Vorstandsklausur wurden mit allen Teilnehmenden Motivprofilanalysen durchgeführt und gezielt in die gemeinsame Arbeit integriert. Kerstin Cieslik hat Haupt- und Ehrenamt auf Augenhöhe zusammengebracht und einen offenen, vertrauensvollen Dialograum geschaffen. Durch ihre klare, wertschätzende Moderation wurde das Führungsdreieck zwischen Vorstand und hauptamtlicher Leitungsebene spürbar gestärkt.“

eh. Leiterin Personal

170 MA Öffentlicher Dienst

„In einer präzisen Analyse meiner Führungspersönlichkeit lernte ich mein Verhalten und meine Wirkung auf andere besser zu verstehen. Bereits nach wenigen Coaching-Stunden zeigte sich ein signifikanter Wechsel – bis hin zu einer neuen Rolle beim gleichen Arbeitgeber.“

Stephanie Blair-Beetz

Geschäftsführerin · CaloryCoach Holding GmbH

„Im April dieses Jahres ergab sich bei uns ein Führungswechsel. Wir, das neue Führungsteam, nutzten diese Zeit, um mit Hilfe eines Teamcoachings neue Energien zu mobilisieren und Altes zu hinterfragen. „Der Workshop war individuell und passgenau auf uns und unsere Bedürfnisse abgestimmt – nicht von der Stange. Jede Mitarbeiterin konnte ihren Platz im Team klarer finden, Stärken ausbauen und Entwicklungsfelder erkennen.“

Chris D.

Associate Executive Director of Communications and Membership American Dental Education Association, Washington DC

Kerstin has provided me with exceptional support in thinking through the complex situations I face as an executive. Her coaching has helped me move beyond many challenging situations.

Chris T.

Vice President, Globales Chemie Unternehmen

Anfangs noch skeptisch bezüglich des Nutzens von Coaching als Personalentwicklungsstrategie, weiß ich jetzt den Return on Investment durchaus zu schätzen.

Spezialistin Segment Controlling

Großbank

Frau Cieslik wurde im Rahmen des Coachings zu einer Vertrauensperson, die es schaffte, mit den richtigen Fragen den Kern zu treffen, ohne jemals wertend zu sein.

Kathrin H.

Produktmanagerin

Ein außergewöhnlich motivierender, ergebnisorientierender Coachingstil. Ich war sehr positiv überrascht, wie schnell ich durch Ihr Coaching zu einer sehr wichtigen Entscheidungsfindung kommen konnte. Vielen Dank!

Helen G.

Managerin UK

Von der Effektivität des Telefoncoachings bin ich immer noch beindruckt..

Was die Zusammenarbeit auszeichnet

Klarheit

Komplexität ordnen und erkennen, was wirklich zählt.

Verantwortung

Die eigene Rolle bewusst annehmen und Entscheidungen souverän tragen.

Wirksamkeit

Erkenntnisse in konkretes Handeln und sichtbare Wirkung übersetzen.

Medien, Publikationen, Pressestimmen

TV-Interviews

Live Interview im hr-Fernsehen in der Sendung die Ratgeber

Wie sieht die Zukunft der Arbeit aus? Kerstin Cieslik beantwortet dem Moderator Daniel Johe Fragen rund um eine nachhaltige Arbeitskultur.

Life Interview ansehen

Live Interview im hr-Fernsehen in der Sendung die Ratgeber

Kerstin Cieslik beantwortet der Moderatorin Anne Brüning Fragen rund um eine bessere Balance mit dem Life Work Balance Ansatz.

Live Interview ansehen

Live Interview in der Wirtschaftssendung des Rhein-Main TVs

Warum heißt es Life Work Balance und nicht Work Life Balance? Kerstin Cieslik erzählt im Live Interview von ihrer Arbeit.

Live Interview ansehen

Live Interview im Sat1 Frühstücksfernsehen

Live Interview im Sat1 Frühstücksfernsehen, Business Coach Kerstin Cieslik, Gründerin von Life Pillar Coaching^®, erzählt im Sat1 Frühstücksfernsehen Studio von ihrer Arbeit

Live Interview ansehen

Ergotherapeut aus Essen

Diesmal geht es um einen Ergotherapeuten dessen berufliche und gesundheitliche Säule bedingt durch den Krankheits-Tod seiner Frau stark ins Wanken geraten ist.

Folge 1
Folge 2
Folge 3
Folge 4

Hausmeisterservice für alle Fälle

In diesem Fall geht es um einen Einzelunternehmer dessen Hausmeisterservice durch diverse Herausforderungen in der Beziehungs- und Gesundheitssäule stark gelitten hat.

Folge 1
Folge 2
Folge 3
Folge 4

Ein Laden für Alles

Eine der drei Schwestern, eine talentierte Babybekleidungs-Designerin, ist an Progressiven Muskelschwund erkrankt.Deswegen erfüllen ihr ihre beiden Schwestern ihren Traum von einem eigenen Laden.

Folge 1: Ein Laden für Alles

Buchveröffentlichungen